Responsable de site de distribution alimentaire h-f

Entreprise

France Frais

Contexte de l'entreprise

Nous recrutons pour l'une des filiales du Groupe FRANCE FRAIS (CA 1,6 milliard d'€ - 4000 salariés), réseau de distribution national rattaché au groupe industriel la « Coopérative des Maitres Laitiers du Cotentin » ; un/e Responsable de site de distribution alimentaire h-f.

Poste en CDI basé sur l'un de leur site landais proche du BAB (à 30 mn de Bayonne, Dax et Orthez).

Véritable lien entre les producteurs et les consommateurs, ils se sont fixés une mission essentielle : permettre durablement et en toutes circonstances l'accès au plaisir alimentaire pour des milliers de consommateurs.

Leur activité … La distribution aux professionnels de produits frais, secs et surgelés

Leurs clients … Des professionnels de la BVP et de la RHF, des crémiers qui trouvent chez eux les réponses à leurs besoins particuliers.

Le contexte Piloter l'ouverture et le développement d'un nouveau site de distribution en cours de construction (3000m2) avec une mise en route en mai 2022. Faire vivre la dimension RSE du projet (fonctionnement en auto-consommation électrique, groupes frigorifiques avec réfrigérant naturel, bornes de recharges pour Véhicules électriques….)  

 

Mission

Dynamique et engagé-e, vous souhaitez prendre part à la création et au développement de ce nouveau site « flambant neuf » ainsi qu'à la conquête de nouveaux marchés !

Sous la responsabilité du Président de région et avec une grande autonomie, vous managerez votre équipe (+/- 15 personnes au démarrage) et garantirez la bonne marche de l'activité de la plateforme en assurant le développement commercial, la coordination des flux de transport et logistique (réception, préparation de commandes, chargement, livraison) conformément aux engagements pris en termes de quantité, qualité et délais ainsi que le management de votre équipe et la gestion de votre centre de profits (CA 3.5M€).

Vous serez l'un des acteurs (trices) clé de la performance de ce nouveau site de distribution.

Vos principales missions : (liste non exhaustive)

Commerce

- Veiller au développement commercial de la société, par un accompagnement et une animation régulière des forces de vente sur le terrain (objectif de CA de 7M€ dans 3 ans)

- Accroître les parts de marché en RHF (restauration commerciale) notamment

- Garantir le meilleur service aux clients par la mise en place d'un service de « télévente » et une logistique adaptée et performante

Gestion :

- Elaborer le prévisionnel sur 3 ans et Piloter le compte d'exploitation par la mise en place et le suivi d'indicateurs de mesure de l'activité et de la performance de la société

- Optimiser les flux de marchandises et la gestion des stocks, au moyen d'un WMS performant, afin de respecter les normes de qualité et de traçabilité des produits et garantir le respect de la législation sur les denrées périssables

- Veiller au bon état de fonctionnement du site et du matériel mis à disposition (équipements et véhicules frigorifiques, engins de manutention), garantir le respect de la législation du travail et des conditions d'hygiène et de sécurité du personnel

Management :

- Superviser l'ensemble des activités du site : commerce, approvisionnement, logistique (de la préparation des commandes à la livraison), comptabilité… et coordonner les moyens dans un souci permanent de développement,

- Manager vos équipes avec écoute, présence, bienveillance, en veillant à développer leur autonomie et leurs compétences,

- Participer activement au recrutement de vos collaborateurs en collaboration avec le service RH, veiller au maintien de la sécurité des personnes et des biens avec votre interlocuteur QSE régional, former et sensibiliser vos équipes aux bonnes pratiques en particulier en matière de sécurité, accompagner les projets informatiques pilotés par le Resp Informatique régional

- Assurer un reporting régulier auprès de la direction (reporting commercial, budget prévisionnel, solde intermédiaire de gestion, excédent brut d'exploitation…),

- Contribuer au développement de la notoriété de l'entreprise par l'amélioration constante des prestations offertes aux clients et par vos propositions d'optimisation et d'amélioration continue.

- Veiller à un engagement dans la vie locale en tissant des liens avec les collectivités et associations locales

 

Profil du candidat

De formation supérieure de type Bac+2/3, vous êtes reconnu-e pour votre leadership et justifiez d'une expérience de 5 ans minimum en management d'équipe dans le secteur de la distribution alimentaire idéalement. Commercial-e de tempérament, vous avez acquis de l'expérience en gestion de centre de profits mais vous avez avant toute chose le sens du service et de la satisfaction clients !

Les qualités essentielles pour réussir dans cette fonction très opérationnelle sont les suivantes :
 Une forte présence terrain – une grande implication – beaucoup d'agilité tout en ayant le sens de l'organisation et une capacité à gérer les priorités.


Vous rejoindrez une équipe solidaire et soudée où règne une grande cohésion ; impulsée par la direction régionale (Président de région et RRH notamment).

Rémunération

Fixe + variable + véhicule de fonction + frais de mission